Digitalisierung, Neu-Organisation, Optimierung von Betriebsabläufen, Globalisierung oder auch Veränderungen etwa durch Qualitätsmanagement: Unternehmen verändern sich und müssen sich anpassen. Für die Mitarbeiter kann dies Änderungen von Teams, Vorgesetzten, Ansprechpartnern, Aufgaben oder Arbeitsbedingungen bedeuten. Steht im Unternehmen eine Veränderung an, gehen die betroffenen Mitarbeiter unterschiedlich damit um. Wer verändern will, muss verstehen, was dies für Menschen bedeuten und wie möglichen Blockaden entgegengewirkt werden kann. Was ist förderlich oder hinderlich für eine Transformation? Das ist das Thema eines Workshops, den der Regionalkreis Qualitätsmanagement Niederrhein (DGQ) am Mittwoch, 20. November, 17 Uhr, im Technologiezentrum Niederrhein (TZN) in Kempen, Industriering Ost 66, anbietet. Der Workshop „Das Unternehmen, die Veränderung & ich“ bietet Informationen und Tipps aus der Praxis und liefert Anregungen und Ideen, wie eine andere Sicht auf die Dinge Veränderung ermöglicht und was der eigene Beitrag dazu sein kann. Die Referentin Monika Schukat aus Willich ist Soziologin und systemische Beraterin und bietet Unterstützung für Menschen und Unternehmen in Veränderungsprozessen an. Informationen und Anmeldungen bei Karlheinz Pohl, Telefon 02152/202912, oder per E-Mail an Karlheinz.Pohl@tzniederrhein.de
